Työpaikat

Haemme nyt kesäsijaisia seuraaville ajanjaksoille: 8.6-30.8 (100% työaika), 15.6- 28.7 (100% työaika) ja 1.7-30.9 (40 % työaika). Huomioithan tarkasti, mitä hakemuksemme kelpoisuuskohdassa hakijalta edellytämme. Kesäsijaisemme työskentelevät Lasten vastaanotto Oulunkylän tarvittaessa kaikilla kolmella osastolla, Punapirtissä, Sinipirtissä ja Keltapirtissä. Kaikki osastomme toimivat Oulunkylän perhekuntoutuskeskuksessa, viihtyisissä ja toimintaan erinomaisesti soveltuvissa tiloissa.

Palvelumme on ympärivuorokautista ja päivystysluonteista vastaanotto- ja arviointitoimintaa. Sijoitukset ovat kestoltaan lyhytaikaisia ja lapset pääsääntöisesti kiireellisesti sijoitettuja. Asiakkaamme ovat pääasiassa kouluikäisiä, 7-12-vuotiaita lapsia. Arviointijakson aikana vastaamme lapsen kokonaisvaltaisesta huolenpidosta, hyvinvoinnista ja turvallisuudesta sekä tavoitteiden mukaisesta työskentelystä. Kesäsijaisena työskentelet yhdessä vakituisen henkilöstömme rinnalla ja olet osaltasi turvaamassa sujuvaa arkea. Lasten yksilöllisestä perushoidosta huolehtimisen lisäksi vastaat yhdessä vuorossa olevien työtovereiden kanssa koko lapsiryhmän ohjauksesta. Vastaat osaltasi myös työn asianmukaisesta dokumentoinnista Apottiin. Kesäsijaisemme eivät osallistu lääkehoidon toteuttamiseen.

Mikä parasta, meillä ohjaajat voivat keskittyä aidosti hoito- ja kasvatustyöhön, sillä kodinhoidollisia tehtäviä vuoroihin jää vähän. Niistä toiminnoista vastaa meillä oman ammattialansa edustajat. Lähiesihenkilöiden, työkavereiden sekä toimivien rakenteiden tuki omaan työhön ovat yksikkömme vahvuus. Kesäsijaisena sinut myös perehdytetään meillä tehtävään työhön. Työ Lasten vastaanotossa on mielenkiintoisen vaihtelevaa - haastavien elämäntilanteiden keskellä läsnä on myös toivo!

Rekrytoinnin sujuvuuden varmistamiseksi meillä on haastatteluajat jo sovittuna. Kaikki haastettelut toteutetaan ilmoitettuina ajankohtina ja ainoastaan lähitapaamisina toimipisteessämme. Ryhmähaastattelut pidetään 15.4.2026 keskiviikkona klo 9-10 ja 10.15-11.15. Ryhmähaastettelusta jatkoon valittujen hakijoiden yksilöhaastattelut pidetään 20.4 klo 11-15 ja 22.4 klo 8.30-12 välisenä aikana. Huomioithan, että rekrytointiprosessin etenemisestä viestimme sähköpostitse.

Kelpoisuusehto:

Tehtävään soveltuva sosiaalialan AMK-asteen koulutus, esimerkiksi sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8§) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto kuten sosionomi tai yhteisöpedagogi AMK. Vaihtoehtoisesti aikaisempi sosiaali- ja terveysalan opistoasteinen tutkinto. Huomioimme haussa em. koulutuksien osalta ne opiskelijat, joilla on opintopisteitä vähintään 140 ja opinnot ovat loppuvaiheessa siten, että valmistuminen tapahtuu puolen vuoden sisällä.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito. Ruotsin, englannin tain muun kielen kielitaidosta on tehtävässä hyötyä.

Tehtävässä edellytetään rikostaustaotteen esittämistä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.


Luemme eduksi:

- kokemuksen sijaishuollon laitoshoidosta tai lastensuojelusta
- kokemusta 7-12-vuotiaiden lasten kanssa työskentelystä
- hyvät vuorovaikutustaidot
- kykyä kohdata erilaisissa elämäntilanteissa olevia lapsia ja heidän perheitään arvostavasti ja sensitiivisesti
- rohkeutta ottaa vaikeitakin asioita puheeksi
- toimintakykyä äkillisesti ja ennakoimattomasti muuttuvissa tilanteissa
- huumorintajua, elämänmyönteisyyttä ja kykyä toimia osana työryhmää
- valmiutta oppia ja kehittyä omassa ammatillisuudessaan

Outamon lastenkodissa vuosiloman sijaisuuksia. Tämä tarkoittaa ohjaajan, sairaanhoitajan ja sosiaaliohjaajan sijaisuuksia. Tämän lisäksi lyhyitä sairaslomasijaisuuksia ja keikkatöitä tarjolla.

Outamon lastenkodissa on kaksi erityisen tason osastoa ja kaksi vaativan tason päihdekuntoutusosastoa. Osastoillamme on viidestä seitsemään paikkaa 13-17-vuotiaille lapsille. Ohjaajana toimit työparina sairaanhoitajille, sosiaaliohjaajille ja ohjaajille. Osastolla työskentelee johtava ohjaaja ja 9-10 henkilön tiimi. Työ on kolmivuorotyötä.

Mielekäs ja vaikuttava työ vaatii innovatiivisuutta ja avaraa katsetta selkeiden hoitotyön arjen rakenteiden ympärille. Henkilöstömme on kokenut ja innokas kehittämään työtään. Työskentely meillä perustuu tiiviiseen omaohjaajatyöskentelyyn, traumainformoituun työskentelyotteeseen, hoidolliseen ryhmätoimintaan, perheiden kanssa tehtävään työhön ja erilaisten näyttöön perustuvien menetelmien hyödyntämiseen.

Outamo on oikea aarreaitta toiminnallisuudelle ainutlaatuisessa luonto- ja kartanomiljöössä - pala kauneinta Suomea järven rannalla. Kaikki asuintilamme ovat nykyaikaisia ja rakennettu tätä toimintaa varten. Meillä toimii myös oma koulu. Kesäisin järjestämme lapsille harrastuksia ja kesätöitä Outamossa.

Hoito vaatii ajoittain lastensuojelulain mukaisia rajoitustoimenpiteitä hoidon tueksi. Maailma ei vielä ole täysin auki lapsille. Alue on varustettu toimivilla turvatekniikoilla. Jos muualta lyhdyt sammuvat, niin Outamossa ei, sillä meillä on käytössä oma varavoima.

Lasten kotiharjoittelut sovitaan yhdessä lasten huoltajien ja sosiaalityöntekijöiden kanssa. Dokumentoimme ja suunnittelemme työtä Apotissa, joka toimii hyvin lastenkotityössä. Sen käytön opit kyllä, jos ohjelma on sinulle uusi tuttavuus. Lapsilähtöinen ja kunnioittava dokumentointi on meille tärkeä arvo kaiken muun tohinan lisäksi. Outamossa on myös psykologi, jonka kanssa teemme yhteistyötä.

Outamo sijaitsee Lohjalla. Meille ei ole julkista liikennettä, joten jos et ole ultrajuoksija, on oma auto käytännössä välttämätön. Lohjan keskustaan on matkaa 12 km. Työssäkin tarvitset ajotaidon ja -kortin, sillä kuljemme lasten kanssa milloin minnekin. Outamo on autolla kätevän matkan päässä, vajaa tunti Helsingistä, jos tulet moottoritietä pitkin.

Outamon lastenkokodissa on tehty Helsingin lastensuojelutyötä 110-vuotta. Lastenkodin työ perustuu terapeuttiseen laitoskasvatukseen ja lasten yksilöllisiin tarpeisiin. Outamo on moniammatillinen työyhteisö ja jossa lapsille on oma koulu. Outamossa on työssä ohjaajia, sairaanhoitajia, psykologeita, opetettajia, ruokahuollon ja kodinhoidon asiantuntijoita. Vastaamme Helsingin kaupungin haasteisiin Lohjalla. Outamossa et jää yksin ja olet osa isompaa.

Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.


Kelpoisuusehto:

Sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8§) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (sosionomi, kuntoutuksen ohjaaja, sairaanhoitaja, yhteisöpedagogi) tai aikaisempi vastaava sosiaali- ja terveysalan opistoasteinen tutkinto.

Huomioimme haussa myös loppuvaiheen opiskelijat.

Tehtävässä edellytetään rekisteröitymistä Valviran ammattihenkilöiden keskusrekisteriin.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään rikostaustaotteen esittämistä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa.
(tuhka- ja vesirokko)


Lisäksi edellytämme:

Ajokortti ja ajotaitoa.

Sijaisuuteen sovelletaan palkanalennusta, -5%, mikäli ei ole lääkehoitolupaa tai ei ole delegoitu rajoituspäätösoikeuksia.

Luemme eduksi:

Mielenkiinto mielenterveys- ja päihdetyöhön sekä nuorten kanssa työskentelyyn. Valmiudet lääkehoitolupaan.

Päihdepoliklinikat ovat riippuvuusongelmiin erikoistuneita avohoitopaikkoja. Palvelut on tarkoitettu täysi-ikäisille helsinkiläisille päihteiden käyttäjille ja heidän läheisilleen. Ajattelua ja toimintaa ohjaava viitekehys on toipumisorientaatio.

Haemme nyt päihdepalveluiden avopalveluihin eri yksiköihin Laaksoon, Malmille, Vuosaareen ja Kalasatamaan aktiivisia, oma-aloitteisia, hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot omaavia sairaanhoitajia kesäsijaisuuksiin. Työtehtävät painottuvat opioidikorvaushoitoon ja/tai vastaanottoon ilman ajanvarausta, mutta tarvittaessa sairaanhoitajan työtehtäviä voi olla myös päihdepoliklinikan puolella. Työ on päivätyötä, mutta siihen saattaa sisältyä myös arkipyhä- ja viikonlopputyötä.

Opioidikorvaushoidossa työtehtäviin kuuluu mm. lääkehoidon toteutus sekä muut sairaanhoitajan työtehtävät, sisältäen potilaiden psykososiaalisen tuen yhdessä muiden ammattilaisten kanssa. Yksiköissämme lääkehoito toteutetaan työparin kanssa.

Teemme yhteistyötä terveys- ja hyvinvointikeskuksen eri palveluiden sekä lastensuojelun, vertaistyöntekijöiden, jatkokuntoutusyhteisöjen, kolmannen sektorin ja monien muiden eri toimijoiden kanssa. Tavoitteena on, että asiakas saa oikea-aikaista ja tarkoituksenmukaista hoitoa.

Sairaanhoitajana saat ympärillesi ammattitaitoisen ja kannustavan työyhteisön.

Otamme haussa huomioon myös sairaanhoitajaopiskelijat.

Kesäsijaisuuden tarkempi ajankohta sekä kesto määräytyy yksiköiden tarpeiden mukaan. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja meillä on mahdollisuus palkata työntekijöitä sopivien löydyttyä.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehto:

Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa.

Myös sairaanhoitajaopiskelijat huomioidaan ja opintipisteitä tulee olla vähintään 150.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävään valitun on ennen työsuhteen alkamista esitettävä työnantajalle huumausainetestiä koskeva todistus.

Hoitotyön sijaisilta vaaditaan lääkehoidon osaamisen varmistamista ja/tai lääkehoitolupaa.

Liikkuvassa korvaushoidossa B-ajokortti.

Luemme eduksi:

Apotti-osaaminen, LOVe-lääkeluvat, päihde- ja mielenterveystyön kokemus.

Päihdepoliklinikat ovat riippuvuusongelmiin erikoistuneita avohoitopaikkoja. Palvelut on tarkoitettu täysi-ikäisille helsinkiläisille päihteiden käyttäjille ja heidän läheisilleen. Ajattelua ja toimintaa ohjaava viitekehys on toipumisorientaatio.

Haemme nyt päihdepalveluiden avopalveluihin Laakson korvaushoitopoliklinikalle oma-aloitteista, hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot omaavaa lähihoitajaa kesäsijaisuuteen. Työ on päivätyötä, siihen sisältyy myös arkipyhä- ja viikonlopputyötä harvakseltaan.

Opioidikorvaushoidossa työtehtäviin kuuluu mm. lääkehoidon toteutus sekä muut lähihoitajan työtehtävät, sisältäen potilaiden psykososiaalisen tuen yhdessä muiden ammattilaisten kanssa. Yksiköissämme lääkehoito toteutetaan työparin kanssa.

Teemme yhteistyötä terveys- ja hyvinvointikeskuksen eri palveluiden sekä lastensuojelun, vertaistyöntekijöiden, jatkokuntoutusyhteisöjen, kolmannen sektorin ja monien muiden eri toimijoiden kanssa. Tavoitteena on, että asiakas saa oikea-aikaista ja tarkoituksenmukaista hoitoa.

Lähihoitajana saat ympärillesi ammattitaitoisen ja kannustavan työyhteisön.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehto:

Lähihoitajan kelpoisuusehto: Lähihoitajan tutkinto. Edellytämme rekisteröitymistä Valviran ammattihenkilöiden keskusrekisteriin

Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain 559/1994 mukaista laillistusta Suomessa.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävään valitun on ennen työsuhteen alkamista esitettävä työnantajalle huumausainetestiä koskeva todistus.

Hoitotyön sijaisilta vaaditaan lääkehoidon osaamisen varmistamista ja/tai lääkehoitolupaa.

Luemme eduksi:

Apotti-osaaminen, LOVe-lääkeluvat, päihde- ja mielenterveystyön kokemus.

Haemme kulttuuriohjaajan kesälomasijaista Kivelän seniorikeskukseen Ryhmäkoti Safiiriin, Topaasiin, Akvamariiniin, Ametistiin ja Stenängiin.

Kivelän seniorikeskuksen ympärivuorokautisen hoivan yksiköt sijaitsevat toukokuusta alkaen Oulunkylässä, Oltermannintiellä. Etsimme nyt kulttuurialan ammattilaista kulttuuriohjaajan määräaikaiseen työsuhteeseen. Tarjoamme ympärivuorokautista hoitoa ja hoivaa, suomen- ja ruotsinkielisille helsinkiläisille ikäihmisille. Kulttuuriohjaaja työskentelee viidessä ryhmäkodissa.
Kulttuuriohjaajana mahdollistat asukkaillemme mielekkään elämän arjessa. Työn keskiössä on kuuntelu ja tavoite toteuttaa asiakkaidemme näköistä ja sisältörikasta elämää.

Etsimme innostunutta osaajaa, jolla on luovuutta ja kykyä hallita kokonaisuuksia. Kulttuuriohjaajan työssä tarvitaan hyviä vuorovaikutus- ja ryhmänohjaustaitoja. Asukkaamme ovat pääasiassa iäkkäitä, muistisairaita, joiden toimintakyky on alentenut huomattavasti. Työn hoitaminen edellyttää ikääntyneen, muistisairaan asukkaan arvostavaa ja ymmärtävää kohtaamista. Toivomme, että omaat kokemusta muistisairaiden kanssa työskentelystä sekä ymmärrät ikääntymistä laajempana ilmiönä. Tässä tehtävässä sinulla on mahdollisuus vahvistaa ruotsin kielen taitojasi. Työssä tarvitaan lisäksi tietoteknistä osaamista ja taitoa hyödyntää sosiaalista mediaa.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.


Mikäli tämä työ olisi sinua varten, laitathan meille hakemuksen. Annamme mielellämme myös lisätietoja kysyttäessä.

Tervetuloa meille tekemään arvokasta työtä!

Kelpoisuusehto:

Soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (esim. ohjaustoiminnan artenomi, taidepedagogi, teatteri-ilmaisun ohjaaja, geronomi, sosionomi).
Sosiaalialan ammattihenkilöiltä edellytämme rekisteröitymistä Lupa- ja valvontaviraston ammattihenkilöiden keskusrekisteriin.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §) mukainen rikosrekisteriote.

Luemme eduksi:
Kokemuksen muistisairaiden kanssa työskentelystä.

Kiinnostaako sinua merkityksellinen kesätyö Suomen suurimman työnantajan palveluksessa? Helsingin kaupungin kotihoito, kuntouttavat arviointiyksiköt ja molempien yksiköiden resurssipoolit hakevat kesäksi lähihoitajia ja hoitoalan opiskelijoita kesäsijaisuuksiin touko-syyskuulle.

Meillä voit työskennellä monipuolisesti:

• kotihoidossa
• kotihoidon resurssipooleissa
• kuntouttavassa arviointiyksikössä
• kuntouttavan arviointiyksikön resurssipoolissa
• yökotihoidossa

Sijaisuudet kestävät noin 2-4 kuukautta, ja voit hakulomakkeella kertoa toiveesi työskentelyalueesta ja -yksiköstä. Haemme kesäsijaisia myös Töölö 2 -tiimiin, joka on kaksikielinen työyhteisö (suomi ja ruotsi). Raportointi- ja kirjaamiskielenä on suomi. Jos voit työskennellä myös ruotsin kielellä, mainitsethan siitä hakemuksessasi.

Millaisesta työstä on kyse?

Asiakkaitamme ovat iäkkäät, toipilaat, monisairaat ja vammaiset henkilöt, jotka tarvitsevat hoivaa ja huolenpitoa fyysisen ja/tai psyykkisen toimintakyvyn heikkenemisen vuoksi. Tehtävämme on mahdollistaa turvallinen asuinympäristö, jossa jokainen voi elää omannäköistään ja merkityksellistä elämää.

Päivittäinen työ sisältää:

• asiakkaiden omannäköisen arjen tukemista ja hyvinvoinnin edistämistä
• asiakaslähtöistä hoitotyötä moniammatillisessa tiimissä
• perushoitoa, kuten hygienian hoitoa ja ruokailussa avustamista
• lääke- ja haavahoitoja sekä kuntoutumisen tukemista
• asiakkaiden kohtaamisia ja yhteistyötä läheisten ja tiimin kanssa
• kirjaamista Apotti-potilastietojärjestelmään.

Kaikissa yksiköissämme työ on vaihtelevaa ja liikkuvaa, kohtaat asiakkaat heidän omissa kodeissaan. Työpäivä alkaa ja päättyy työpisteeltä. Asiakkaiden luokse liikutaan kävellen, pyörällä, autolla tai julkisilla liikennevälineillä. Yökotihoidossa liikutaan kotihoidon autoilla yöaikaan koko Helsingin alueella. Työtä tehdään viikon jokaisena päivänä, yökotihoidossa klo 21-7.00 välisenä aikana ja muissa yksiköissämme klo 7-21.30 välisenä aikana (aamu- ja iltavuorot).

Resurssipooleissa työskentelet kotihoidon tai kuntouttavan arviointiyksikön eri alueilla sijaistaen poissaoloja ja tukien tiimien arkea. Työ tarjoaa erinomaisen mahdollisuuden tutustua laajasti toimintaan ja kartuttaa monipuolista osaamista.

Palkka määräytyy opintojesi ja työtehtäviesi mukaan:
• Valmis lähihoitaja, kotihoito/yökotihoito/kuntouttava arviointiyksikkö: 2836,35 €/kk
• Valmis lähihoitaja resurssipooli 2887,85 €/kk

Miksi meille kannattaa hakea?

• Saat arvokasta työkokemusta, joka kasvattaa itsevarmuutta ja päätöksentekokykyä.
• Kesätyö sosiaali- ja terveysalalla avaa monia uramahdollisuuksia.
• Huolehdimme työn ja vapaa-ajan tasapainosta sekä tuemme hyvinvointia ja palautumista mm. liikunta- ja kulttuurieduin.
• Saat hyvän perehdytyksen - et tarvitse valmiiksi täydellistä osaamista, vaan opit työn ohessa.

Mitä tehtävässä edellytetään?

Koulutus ja osaaminen
• Lähihoitajan tutkinto ja Lupa- ja valvontaviraston (entinen Valvira) rekisteröinti, tai
• Lähihoitajaopiskelija, joka on suorittanut hyväksytysti opinnot:
 - Asiakkaan kohtaaminen ja ohjaaminen (20 osp)
 - Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistäminen (25 osp)
 - Lääkehoito lähihoitajan vastuualueella (10 osp)
 - (vanhat tutkintoperusteet, ennen 1.8.2024 aloittaneet: 55 osp suoritettuna, sisältäen Hyvinvoinnin ja toimintakyvyn edistämisen 35 osp)
- Toivomme, että opiskelijalla on kotihoidon harjoittelu suoritettuna.
• Sairaanhoitaja- tai terveydenhoitajaopiskelija

Kielitaito ja ajokortti
• Hyvä suullinen ja kirjallinen suomen kielen taito
• Yökotihoidossa ja kuntouttavassa arviointiyksikössä edellytetään ajokorttia ja ajotaitoa manuaalivaihteisella autolla; muissa kotihoidon tehtävissä se on eduksi

Muut edellytykset
• Lääkeluvat tulee suorittaa hyväksytysti viimeistään koeajan kuluessa
• Työterveyshuollon arvio työkyvystä
• Huumausainetestiä koskeva todistus
• Tartuntatautilain 55 §:n mukainen tuberkuloosiselvitys
• Työn luonteen vuoksi edellytämme vähintään 18 vuoden ikää (Valtioneuvoston asetus nuorille työntekijöille erityisen haitallisista ja vaarallisista töistä, 3§)
• Rikosrekisteriote, jos työsuhde kestää vuoden aikana yli kolme kuukautta (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §)

Kuinka haet meille?
Jätä hakemus rekrytointijärjestelmämme kautta. Käsittelemme vain suomen tai ruotsin kielellä täytetyt hakemukset. Käymme hakemuksia läpi jatkuvasti - älä siis turhaan aikaile! Otamme sinuun yhteyttä joko sähköpostilla tai soittamalla, kun olemme käsitelleet hakemuksesi.

Laita rohkeasti hakemus tulemaan - etsitään yhdessä juuri sinulle sopiva kesätyöpaikka!

Hei lähihoitaja tai hoitoalan opiskelija, kiinnostaisiko sinua kesätyö Helsingin kaupungin - Suomen suurimman työnantajan palveluksessa? Tervetuloa Malmin tai Suursuon sairaalaan varahenkilöstöön kesäsijaiseksi!  Toinen sijaisuuksista on Malmin sairaalassa ja toinen Suursuon sairaalassa.
 
Kesätyöt ajoittuvat toukokuusta elokuulle, ja sijaisuutesi voi olla kestoltaan noin 2 - 4 kuukautta .
 
 MILLAISESTA TYÖSTÄ ON KYSE MALMIN JA SUUUSUON SAIRAALOISSA?

 Malmin sairaalassa on viisi osastoa, jotka ovat 25 paikkaisia akuuttigeriatrisia kuntoutusosastoja. Osastolla 15 on kaksitoistapaikkainen konfuusioyksikkö. Samalla kampuksella toimii HUS yhteispäivystys, josta potilaat tulevat meille akuutin sairauden hoitoon. Toiminnassamme korostuu moniammatillinen organisaatiorajat ylittävä yhteistyö kotihoidon ja jatkohoitopaikkojen kanssa.

Suursuon sairaalassa on 8 osastoa, joissa profiileina ovat akuuttigeriatria, saatto- ja palliatiivinen hoito, kirurginen hoito sekä päihde- ja psykogeriatria. Työsi sisältää perinteisiä hoitotyönrutiineja. Vaihtelua tuovat nopeastikin muuttuvat tilanteet. Uutena työntekijänä et ole koskaan yksin vaan tukenasi on tiimi. Perehdytyksen sisällön ja keston suunnittelemme huomioiden työkokemuksesi.

Tavallinen työpäiväsi sairaalassa sisältää: 

- potilaiden laadukkaasta ja kokonaisvaltaisesta hoidosta huolehtimista 
- yhteistyötä mm. lääkärin, fysioterapeutin, toimintaterapeutin, sosiaalityöntekijöiden sekä muiden hoitoon osallistuvien kanssa 
- kotiutuksen organisointia 
- uusien potilaiden vastaanottoa.

Hoidamme perehdytyksesi hyvin, jotta sinulla on luottavainen olo työskennellä. 
 
Kuukausipalkkasi määräytyy opintojesi ja työtehtäviesi mukaan. 

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

MITÄ ODOTAMME SINULTA? 

- olet lähihoitaja ja sinulla on Lupa- ja Valvontaviraston ammattihenkilöiden rekisteröinti
- huomioimme haussa myös valmistumassa olevat lähihoitajat sekä sairaanhoitaja- ja terveydenhoitajaopiskelijat, joilla on soveltuvaa terveydenhuoltoalan harjoittelukokemusta
- sinulla on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito
- tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä (Influenssarokotetta ei tarvita 1.5.-30.9. välisenä aikana).

Laita rohkeasti hakemus tulemaan.

Haemme kaupunginkanslian hallintomenettely- ja esikuntayksikköön korkeakouluharjoittelijaa.

Korkeakouluharjoittelijana pääset mukaan laajaan koko kaupungin kattavaan ohjeistavien asiakirjojen kokonaisuudistukseen sekä tekemään hallintomenettelyn kehittämiseen liittyviä tehtäviä. Tehtäväkokonaisuus muodostuu erilaisista kartoitus-, selvitys- ja raportointitehtävistä sekä kehittämistoimissa avustamisesta. Tehtäviin kuuluu ohjaavien asiakirjojen luokittelua ja päivittämistä sekä kyselyn tulosten läpikäyntiä ja esitysten laadintaa. Tarkka tehtävänkuva voidaan muodostaa valittavan harjoittelijan osaamisen ja mielenkiinnon pohjalta.

Hakemamme korkeakouluharjoittelija omaa aktiivisen ja oma-aloitteisen työotteen. Olet tarkka työssäsi ja kirjoitat selkeästi. Hallitset hyvin tyypilliset toimisto-ohjelmistot. Opiskelutaustasi voi olla esimerkiksi hallintotieteissä, oikeustieteissä tai valtiotieteissä.

Haemme ensisijaisesti maisterivaiheen opiskelijaa, joka pystyy sitoutumaan kolmen kuukauden työskentelyjaksoon. Harjoittelujakso ajoittuu sopimuksen mukaan aikavälille 18.5.-31.8.2026. Huomaathan, että työskentelemme läsnä toimistolla vähintään 50% työajasta.

Jos kiinnostuit, jätä hakemus pikaisesti. Kutsumme hakijoita haastatteluun mahdollisesti jo hakuajan aikana.

Haetaan kotihuollon ohjaajan kesäsijaista Nuorten vastaanotto Metsälään.

Nuorten vastaanoton kokonaisuus muodostuu Metsälän, Kallion ja Auroranmäen lastensuojelun vastaanottolaitosten osastoista. Palvelumme on ympärivuorokautista ja päivystysluonteista vastaanotto- ja arviointitoimintaa. Asiakkaamme ovat 13-17-vuotiaita helsinkiläisiä nuoria. Sijoitusten kesto osastollamme on pari kuukautta, jonka aikana tavoitteena on vakauttaa nuoren arkea ja tehdä arviointia tämän tuen tarpeesta. Lisäksi teemme tiivistä yhteistyötä nuoren perheen ja verkoston kanssa. Vastaanottoyksikkömme tarjoavat lisäksi lyhytaikaista hoivaa ja huolenpitoa nuorille, jotka ovat luvatta poissa omasta sijaishuoltopaikastaan. Näissä tilanteissa teemme yhteistyötä eri viranomaisten kanssa.

Haemme nyt kotihuollon ohjaajan kesäsijaista Metsälän nuorten vastaanottoon. Metsälän nuorten vastaanotossa on neljä osastoa, Lyyra, Capella, Polaris ja Sirius. Kaikilla osastoilla on kuusi asiakaspaikkaa ja yhdeksän henkilön työryhmät. Työ nuorten vastaanotossa on akuuttia kriisityötä, jota tehdään osana moniammatillista työryhmää. Työ vaatii hyviä vuorovaikutustaitoja, joustavuutta ja kykyä työskennellä muuttuvissa tilanteissa.

Kotihuollon ohjaajan tehtäviin kuuluu osastojen ruokahuollon järjestäminen yksikön laitoskeittiössä. Kotihuollon ohjaaja tilaa ruokatarpeet ja valmistaa arkisin lounaan ja päivällisen. Työ on arkisin tapahtuvaa päivätyötä.

Kelpoisuusehdot:

Tehtävään soveltuva toisen asteen koulutus, esimerkiksi ravintola-alan perustutkinto tai vastaava soveltuva aiempi tutkinto.

Tehtävässä edellytetään rikostaustaotteen esittämistä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).

Tehtävässä edellytetään hygieniapassia, sekä tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa ja 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Haemme kahta sairaanhoitajaa kesäsijaisuuksiin uudelle erityishoitojen osastolle joka aloittaa toimintansa 4.5.2026. Sinulla on mahdollista työskennellä 9 paikkaisella akuuttiosastolla tai 12 paikkaisella kuntouttavalla osastolla. Toinen sijaisuus alkaa 4.5. ja toinen 18.5.

Erityishoidon osasto on kaksikymmentäyksipaikkainen akuutti- ja kuntoutuyksikkö, jolla tutkitaan ja hoidetaan erikoissairaanhoitoa vaativia vaikeahoitoisia ja väkivaltariskissä olevia psykoosipotilaita. Vaikeahoitoisten potilaiden hoidossa korostuu moniammatillisen työryhmän keskinäinen yhteistyö.

Sairaanhoitajana tehtäviisi kuuluu potilaan voinnin intensiivinen seuranta, hoitosuhdetyöskentely, eri arviointimenetelmien käyttö, lääkehoidon toteutus ja vaikuttavuuden seurantaa sekä perhe- ja verkostotyö. Tehtävän hoitaminen edellyttää hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, kykyä toimia muuttuvissa tilanteissa ja positiivista asennetta työhön.

Sairaanhoitaja työskentelee pääsääntöisesti kolmivuorotyössä.

Käytössämme on Epassi Flex mitä voit käyttää liikuntaan, kulttuuriin ja työsuhdematkalippuetuun sekä hyvinvointipalveluihin. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.

Aloitamme haastattelut tehtäviin jo hakuaikana.


Kelpoisuusehto:

Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa, tai sairaanhoidonopiskelija opintopisteitä suoritettu vähintään 150.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen.

Edellytämme aikaisempaa työkokemusta psykiatrisesta hoitotyöstä, joustavaa ja kehitysmyönteistä asennetta työhön sekä hyviä tiimityöskentelytaitoja.

Luemme eduksi päihdepsykiatrisen osaamisen ja Helsingin palvelujärjestelmän tuntemisen.

Haemme kahta lähihoitajaa/mielisairaanhoitajaa kesäsijaisuuksiin uudelle erityishoitojen osastolle, joka aloittaa toimintansa 4.5.2026. Sinulla on mahdollista työskennellä 9 paikkaisella akuuttiosastolla tai 12 paikkaisella kuntouttavalla osastolla. Toinen sijaisuus alkaa 1.6.2026 ja toinen 18.5.2026.

Aloitamme haastattelut tehtäviin jo hakuaikana.

Erityishoidon osasto on kaksikymmentäyksipaikkainen akuutti- ja kuntoutuyksikkö, jolla tutkitaan ja hoidetaan erikoissairaanhoitoa vaativia vaikeahoitoisia ja väkivaltariskissä olevia psykoosipotilaita. Vaikeahoitoisten potilaiden hoidossa korostuu moniammatillisen työryhmän keskinäinen yhteistyö.

Lähihoitajana tehtäviisi kuuluu potilaan voinnin intensiivinen seuranta, hoitosuhdetyöskentely, eri arviointimenetelmien käyttö, lääkehoidon toteutus ja vaikuttavuuden seurantaa sekä perhe- ja verkostotyö. Tehtävän hoitaminen edellyttää hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, kykyä toimia muuttuvissa tilanteissa ja positiivista asennetta työhön.

Lähihoitaja työskentelee pääsääntöisesti kolmivuorotyössä.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehdot:

Lähihoitajan tutkinto, suuntautuminen mielenterveys- ja päihdetyöhön tai mielisairaanhoitajan tai mielenterveyshoitajan tutkinto.

Edellytämme rekisteröitymistä Lupa- ja valvontaviraston (ent. Valvira) ammattihenkilörekisteriin.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Edellytämme aikaisempaa työkokemusta psykiatrisesta hoitotyöstä, joustavaa ja kehitysmyönteistä asennetta työhön sekä hyviä tiimityöskentelytaitoja. Luemme eduksi päihdepsykiatrisen osaamisen ja Helsingin palvelujärjestelmän tuntemisen.

Haemme lähihoitajaa kesäsijaiseksi Auroran tilapäisasumiseen. Auroran tilapäisasuminen sijaitsee Auroran sairaala-alueella rakennuksessa 1, jossa on 19 asukaspaikkaa.

Hallinnollisesti olemme asumis- kriisi- ja päihdepalveluiden kokonaisuudessa. Yksikkö tarjoaa tuettua ympärivuorokautista lyhyttä, väliaikaista asumispalvelua helsinkiläisille mielenterveysasukkaille tilanteessa, jossa asukkaalla ei ole enää sairaalahoidon tarvetta, mutta hänellä ei ole vielä pysyvämpää jatkoasumispaikkaa. Tilapäisasuminen on päihteetön.

Tilapäisasumisessa jokaisella asukkaalla on kaksi omahoitajaa. Asukas osallistuu yhteisten asioiden suunnitteluun ja käytännön toimintaan. Asukas saa tarvittaessa tukea arkielämän taitojen harjaantumisessa: lääkehoidon toteuttaminen ja siihen sitoutuminen, oman huoneen siisteyden ylläpitäminen, omasta hygieniasta huolehtiminen ja vaatehuolto.

Lähihoitaja edustaa hoitotyötä moniammatillisessa työryhmässä, johon kuuluu lähihoitajien lisäksi mielenterveyshoitajia, sairaanhoitajia, sosiaaliohjaaja ja osa-aikainen lääkäri. Lähihoitajan tehtäviin kuuluu lääkehoidon toteuttaminen sekä erilaisin hoitotyönkeinoin ohjata ja tukea asukkaita arjen ja elämänhallinnan taitojen opettelussa sekä auttaa saavuttamaan toipumissuunnitelman mukaiset tavoitteet.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehdot:

Lähihoitajan tutkinto. Tehtävässä edellytetään rekisteröitymistä Lupa- ja Valvontaviraston ammattirekisteriin.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 pykälän mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP -lääkelupaa, tarvittaessa ne voi suorittaa sijaisuuden alussa.

Luemme eduksi kokemuksen mielenterveystyöstä.

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.

Olemme luotettava ja sitoutunut kaupungin oma palveluntuottaja. Innostava tehtävämme on pitää huolta Helsingistä, Suomen pääkaupungista. Haluamme kehittyä työssämme jatkuvasti.

Helsingin luonnonsuojelu- ja virkistysalueet kaipaavat vahvistusta kesäkaudeksi 2026! Oletko ulkona viihtyvä ja kaupunkilaisten opastuksesta innostunut henkilö? Haemme yhtä (1) luontoneuvojaa.

Mitä teet?

Työtehtäviisi kuuluu luontoneuvonta Uutelan virkistysalueella ja Kallahdenharjulla sekä Kallahden rantaniittyjen tuntumassa. Pääset tehtävässä neuvomaan kaupunkilaisia luonnossa toimimisesta kaupungin kauniilla luonnonsuojelu- ja viheralueilla ja yhdessä työparisi kanssa. Tehtävääsi kuuluu myös toisinaan vieraslajien poistaminen, sekä puhtaanapito.

Olethan valmis työskentelemään kesäviikonloppuisin ja vastapainona nauttimaan arkivapaista kesän aikana?

Työnkuvasi koostuu esimerkiksi seuraavista tehtävistä: kaupunkilaisten opastaminen, vieraslajien poistaminen sekä viher- ja luonnonsuojelualueiden puhtaanapito. Työskentely tapahtuu aina työparisi kanssa.

Kuka olet?

Olet positiivisen rohkea ja omaat hyvät sosiaaliset taidot. Pidät kaupunkilaisten opastamisesta ja tiedon jakamisesta retkietiketin suhteen erilaisissa tilanteissa. Nautit ulkona työskentelystä säässä kuin säässä kaupungin kauniilla viher- ja luonnonsuojelualueilla sekä omaat hyvän fyysisen kunnon.

Eduksesi on luonto-oppaan koulutus, ympäristö- tai muun luonnonvara-alan perustutkinto tai olet kerryttänyt tietämystä retkeilyn tai esimerkiksi partion kautta luonnossa toimimista. Lisäksi sinulla on B-ajokortti (ajo-oikeus manuaalivaihteiseen ajoneuvoon). Olet positiivinen, pidät tiimityöstä ja sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot.

Mitä Stara tarjoaa sinulle?

Kyseessä on osa-aikainen (n. 27 h/vko) kausityö, 3 kk huhtikuusta elokuun alkuun (20.4.-10.8.2026).
Työaika on arkisin kello 8.30-15.09 ja viikonloppuisin kello 9-17. Työpaikka sijaitsee Itä-Helsingin Vuosaaressa, Pallokujalla.

• Kaupunkilaisten neuvonta luontoasioissa
• Mahdollisuuden kartuttaa osaamista luontoneuvojan tehtävässä ja tärkeintä on innostus sekä halu oppia uutta
• Yhteisöllisen työympäristön, jossa arvostetaan vastuullista ja oma-aloitteista työskentelyotetta
• Työturvallisuudesta huolehtiminen kuuluu meille jokaiselle ja se on meille sydämenasia. Tavoitteenamme on nolla tapaturmaa

Palkkaus muodostuu tehtäväkohtaisesta palkasta (1785 €/kk) sekä muista lisistä (mm. viikonlopputyö).

Jätäthän hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta ti 7.4. klo 10 mennessä.

Haastattelut on tarkoitus pitää vko 15 aikana ja valintapäätöksestä on tarkoitus ilmoittaa vko 16 loppuun mennessä.

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.

Kiinnostaako sinua kesätyö isännöinnin parissa laajalla tehtäväkentällä?

Haemme teknisen alan harjoittelijaa erityistilat-yksikön isännöintitiimiin.

Erityistilat-yksikkö edustaa vuokraamiensa sekä tyhjien kaupungin suoraan omistamien tilojen ja osaketilojen omistajaa. Lisäksi yksikkö vastaa vuokraamiensa ja tyhjien tilojen tuloista ja menoista, luvanmukaisuudesta sekä turvallisuudesta ja terveellisyydestä.

Isännöintitiimin tehtäviin kuuluvat yksikön vastuulla olevien tilojen kunnossapidon järjestäminen, kiinteistön huollon järjestäminen, kiinteistön huollon valvonta ja laadun varmistus.

Teknisenä harjoittelijana avustat teknistä isännöitsijää ja osallistut mm. seuraaviin tehtäviin:
- Kiinteistöjen hoidon ja korjaustoimenpiteiden järjestäminen omalla vastuualueella, ottaen huomioon tilojen terveellisyyteen, turvallisuuteen ja käyttökelpoisuuteen liittyvät säännökset ja vaatimukset.
- Kiinteistöjen kustannustehokas ja suunnitelmallinen ylläpito niiden arvoa säilyttäen.
- Aktiivinen yhteydenpito yhteistyökumppaneihin ja asiakkaisiin.

Saat arvokasta työkokemusta ja mahdollisuuden nähdä, millaista on tehdä työtä toimivan ja kauniin Helsingin hyväksi alan ammattilaisten kanssa. Tarjoamme loistavan tilaisuuden henkilökohtaiseen kehittymiseen ja verkostoitumiseen sekä pääset tekemään työtä Helsinkiin vaikuttavissa asioissa.

Meillä pääset työskentelemään rennossa ilmapiirissä ja saat monipuolisia työtehtäviä. Toimitalomme tarjoaa modernit työtilat erinomaisten kulkuyhteyksien päässä Kalasatamassa. Panostamme siihen, että Sinun olisi helppo sujahtaa osaksi työyhteisöämme. Perehdytämme ja kerromme toimialastamme.

Luotettavana työnantajana tarjoamme sinulle myös suuren ja vastuullisen työnantajan monipuoliset henkilöstöedut. Saat mm. lounasedun, kulttuuri- ja liikuntaetuja sekä kaupunkipyörän käyttöösi maksutta.

Edellytämme, että olet teknisen alan korkeakouluopiskelija ja haluat kehittää itsestäsi alan asiantuntijan.

Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutustaitoja, omatoimista ja aktiivista oteta työhön, organisointikykyä, hyviä yhteistyö- ja neuvottelutaitoja sekä suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa. Olet myös tarkka ja kykenet itsenäiseen työskentelyyn.

Arvostamme innostunutta asennetta, tarkkaavaista otetta sekä aitoa kiinnostusta ja motivaatiota uuden oppimiseen. Ajokortti (B) katsotaan eduksi.

Harjoittelusta maksettava palkka on 2 256,61-2 556,42 euroa/kk. Palkka ja tehtävien tarkempi vaativuustaso määritellään harjoittelijan opinto- ja työkokemuksen pohjalta. Harjoittelun kesto on noin 3 kk, tarkempi aloitusajankohta sovitaan erikseen.

Jos lukiessasi huomasit, että tämä voisi olla sinua varten, niin lähetä hakemus rekrytointijärjestelmämme kautta 10.4.2026 klo 16.00 mennessä!

Onko se oikea kesätyöpaikka vielä etsinnässä? Haluatko kesätyön, joka ei ole vain työ vaan kokemus, joka jää mieleen? Tule meille lastentaloon kesäduuniin ja tehdään kesästäsi ikimuistoinen!

Vammaispalvelujen Lastentalo etsii sosiaali- ja terveydenhuollon ammattilaisia ja/tai alan opiskelijoita kesäksi sijaisuuteen. Meillä pääset mukaan arkeen, jossa kohdataan lapsia ja nuoria aidosti, tuetaan heidän kasvuaan ja jaetaan pieniä suuria onnistumisia joka päivä.

Tämä ei ole perinteinen kesäduuni. Tämä on paikka, jossa opit, kehityt ja huomaat, miten iso merkitys sinun läsnäolollasi voi olla.

Lastentalossa työ on ohjaamista, tukemista ja rinnalla kulkemista. Päiväsi täyttyvät arjen tilanteista, joissa autat lapsia ja nuoria onnistumaan, opit ymmärtämään erilaisia tarpeita ja toimit osana lämminhenkistä tiimiä. Saat vastuuta osaamisesi mukaan ja tukea kokeneemmilta kollegoilta.

Etsimme sinua, jolla on hyvä asenne, halu oppia ja aito kiinnostus ihmisten kanssa työskentelyyn. Sinun ei tarvitse olla valmis ammattilainen vaan riittää, että olet valmis kohtaamaan, kuuntelemaan ja olemaan läsnä.

Tarjoamme sinulle kesän, josta saat muutakin kuin palkkaa. Saat kokemusta, varmuutta omaan osaamiseen ja tunteen siitä, että teit jotain oikeasti merkityksellistä.

Jos haluat kesätyön, joka tuntuu vielä syksylläkin - tämä on se.

Tule mukaan tekemään kesästäsi merkityksellinen. Sijaisuuden aloitusajankohta neuvoteltavissa.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehto:

Sosiaali- ja terveydenhuollon tutkinto tai alan opintoja.

- lähihoitajaopiskelija 55 osp.
- sairaanhoitaja-/sosionomiopiskelija 60 op.

Valmistuneilta edellytämme rekisteröitymistä Lupa- ja valvontaviraston ammattihenkilörekisteriin.

Suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävässä edellytetään rikosrekisteriotteen esittämistä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).

Lisäksi tehtävässä edellytetään:
- ennakkoluulotonta ja avointa asennetta
- halua työskennellä vammaisten lasten kanssa.

Luemme eduksi:
- aikaisemman työkokemuksen sosiaali- ja terveydenhuollosta.

Ensilinjan palvelut vastaa psykiatrisesta arvioinnista ja konsultaatiosta sekä tuottaa akuuttia psykiatrista avohoitoa ja vuodeosastohoitoa. Osasto 15-5C on profiloitunut palvelemaan Helsingin vanhusväestöä tarjoamalla akuuttipsykiatrisia tutkimus- ja hoitojaksoja ikääntyneille. Virka-aikaan osastolle ohjaudutaan potilaskoordinaattorin kautta ja virka-ajan ulkopuolella sairaalan päivystävä lääkäri vastaa potilasohjauksesta.

Tänä keväänä osasto 15-5C on muuttanut rakennuksessa 15 sen 5. kerroksesta 7. kerrokseen. Fyysiset tilat ovat pysyneet lähes samankaltaisina. Osastolla on 13+1 potilaspaikkaa. Työ on kolmivuorotyötä.

Tarvittaessa kesätyön aloitus- ja lopetusajoissa voidaan joustaa. Toivomme kuitenkin, että voit työskennellä yhtäjaksoisesti kesäkuun alusta - mieluiten syyskuun puoleenväliin. Etsimme mukavaan työyhteisöömme sairaanhoitajaa, joka on kiinnostunut työskentelemään ikäihmisten kanssa - vuorovaikutteisella ja toipumisorientoituneella otteella. Olemme saaneet mm. sijaisilta ja opiskelijoilta palautetta, että osastollamme on hyvä henki ja yhteistyö toimii. Osasto 15-5C on monipuolinen osasto, jossa voi hyödyntää mm. psykiatrista, somaattista, neurologista ja elämänkaari -osaamista. Joskus jossain hoidon vaiheessa voi enempi tuki ja apu olla tarpeen, mutta pääasiassa asiakkaat ovat omatoimisia: liikkuvat ruokailuihin itse ja hoitavat pukeutumisen sekä henkilökohtaisen hygieniansa.

Sairaanhoitajan tehtäviin kuuluu toipumisorientoituneen hoitotyön lisäksi omahoitajamallin mukainen työskentely yhdessä asiakkaan, hänen verkostonsa ja osaston moniammatillisen työryhmän kanssa: mm. hoidolliset keskustelut ja tutkimukset, hoitokokoukset sekä perhe- ja verkostotyö, kotikäynnit, ohjaus ja neuvonta, lääkehoidon toteuttaminen - sekä hoidon kokonaisuudesta ja jatkuvuudesta huolehtiminen.

Hakuajan päätyttyä haastattelemme valitut hakijat erikseen sovittavana ajankohtana.

Kelpoisuusehto:

Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi.

Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa.

Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen viimeistään koeajan kuluessa.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävässä edellytetään iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikostaustaotteen esittämistä (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §).

Tehtävään valitun on ennen työsuhteen alkamista esitettävä työnantajalle huumausainetestiä koskeva todistus.

Lisäksi edellytämme:

Hyvät vuorovaikutus- ja työryhmätyöskentelytaidot.

Haemme kahta sosiaaliohjaajaa kesätyöhön lännen aikuissosiaalityöhön ajalle 8.6.-9.8.2026 työskentelemään moniammatillisiin aikuissosiaalityön tiimeihin.

Tehtäviisi kuuluu osaamisesi mukaan monipuolisesti erilaisia työtehtäviä muun muassa uusien asiakkaiden vastaanottopalvelussa työskentelyä, harkinnanvaraisten toimeentulotukipäätösten valmistelua, työparina sosiaalihuoltolain mukaisen omatyöntekijän sijaistamista, itsenäistä asiakastyötä sekä muita tarvittavia sosiaaliohjaajan työtehtäviä. Toimit joustavasti kahden yli 30-vuotiaiden asiakkaiden kanssa työskentelevän aikuissosiaalityön tiimin kanssa yli tiimirajojen.

Työpaikka sijaitsee osoitteessa Hopeatie 6, 00440 Helsinki. Työ tapahtuu läsnäolotyönä toimipisteellä ja saat käyttöösi oman työhuoneen kesätyön ajaksi.

Sinulle tarjotaan mahdollisuus tulla oppimaan ja tutustumaan aikuissosiaalityön monipuoliseen sekä mieleenkiintoiseen työkenttään. Saat tehtävääsi perehdytyksen ja molempien aikuissosiaalityön tiimien tuen.

Arvostamme mahdollista kokemusta aikuissosiaalityöstä, Apotin käytöstä sekä kokemusta ja kiinnostusta aikuissosiaalityön asiakasryhmän kanssa työskentelystä. Lisäksi edellytämme itseohjautuvuutta, erinomaisia vuorovaikutustaitoja sekä paineensietokykyä.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehto:

Sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8§) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (sosionomi AMK).

Koska kyseessä on määräaikainen tehtävä, niin huomiomme myös loppuvaiheen sosionomi AMK- opiskelijat.

Tehtävän hoitaminen edellyttää hyvää kirjallista ja suullista suomen kielen taitoa.